अपने CEO की बर्खास्तगी के बाद, OpenAI के बहुत से कर्मचारी नाखुश हैं।
चाबी छीनना
- ओपनएआई के निदेशक मंडल को बड़े पैमाने पर विद्रोह का सामना करना पड़ रहा है क्योंकि 500 से अधिक कर्मचारी अपने इस्तीफे की मांग कर रहे हैं वे यह कहते हुए पद छोड़ देंगे कि उनके प्रमुख व्यक्तियों की अचानक बर्खास्तगी से कंपनी कमजोर हो रही है उद्देश्य।
- Microsoft द्वारा OpenAI के पूर्व सीईओ सैम ऑल्टमैन को नियुक्त करने से OpenAI कर्मचारियों के लिए उनके साथ जुड़ने का अवसर पैदा हो गया है, क्योंकि Microsoft ने उन्हें अपनी नई घोषित सहायक कंपनी में पदों का आश्वासन दिया है।
- संभावित रूप से 500 से अधिक ओपनएआई कर्मचारियों को नियुक्त करने का माइक्रोसॉफ्ट का कदम एक रणनीतिक कदम है, जो उन्हें मात देने की अनुमति देता है चैटजीपीटी जैसे आकर्षक विकल्पों के पीछे की प्रतिभा को अपने एआई में शामिल करके प्रतिस्पर्धा कार्यक्रम.
चैटजीपीटी के निर्माता ओपनएआई के लिए यह एक कठिन क्षण रहा है। OpenAI के बोर्ड ने आत्मविश्वास के मुद्दों का हवाला देते हुए सार्वजनिक रूप से अपने सीईओ सैम ऑल्टमैन को निकाल दिया कि सैम कंपनी नहीं चला सकते। थोड़े ही देर के बाद,
माइक्रोसॉफ्ट ने सैम ऑल्टमैन को काम पर रखा अपने स्वयं के एआई कार्यक्रमों में मदद करने के लिए। अब, OpenAI को और भी अधिक उथल-पुथल का सामना करना पड़ रहा है क्योंकि 500 से अधिक कर्मचारियों ने एक अल्टीमेटम दिया है: निदेशक मंडल को इस्तीफा देना होगा, या वे सभी छोड़ देंगे।OpenAI के कार्यालयों में सामूहिक विद्रोह
जैसा कि रिपोर्ट किया गया है वायर्ड, OpenAI के कर्मचारी अपने निदेशक मंडल से खुश नहीं हैं। एक खुले पत्र में, कर्मचारियों ने महसूस किया कि उनके प्रमुख व्यक्तियों की अचानक बर्खास्तगी ने "हमारे मिशन और कंपनी को कमजोर कर दिया।" अब, 505 कर्मचारियों ने पत्र पर हस्ताक्षर किए हैं जिसमें कहा गया है कि बोर्ड को अब सभी को इस्तीफा दे देना चाहिए, अन्यथा वे उनकी प्रतिभा ले लेंगे। अन्यत्र.
इतने कम समय में 500 से अधिक लोगों का नौकरी छोड़ना और नई नौकरियां ढूंढना एक जोखिम भरा कदम लग सकता है। हालाँकि, माइक्रोसॉफ्ट में सैम ऑल्टमैन की नियुक्ति ने किसी भी अन्य व्यक्ति के लिए दरवाजे खोल दिए हैं जो उसके साथ जुड़ना चाहते हैं। जैसा कि खुले पत्र में कहा गया है:
आपके कार्यों से यह स्पष्ट हो गया है कि आप OpenAI की देखरेख करने में असमर्थ हैं। हम ऐसे लोगों के लिए या उनके साथ काम करने में असमर्थ हैं जिनमें हमारे मिशन और कर्मचारियों के लिए योग्यता, विवेक और देखभाल की कमी है। हम, नीचे हस्ताक्षरकर्ता, OpenAI से इस्तीफा देने और सैम अल्टमैन और ग्रेग ब्रॉकमैन द्वारा संचालित नई घोषित Microsoft सहायक कंपनी में शामिल होने का विकल्प चुन सकते हैं। माइक्रोसॉफ्ट ने हमें आश्वासन दिया है कि यदि हम इसमें शामिल होना चुनते हैं तो इस नई सहायक कंपनी में सभी ओपनएआई कर्मचारियों के लिए पद मौजूद हैं। हम यह कदम तुरंत उठाएंगे, जब तक कि सभी मौजूदा बोर्ड सदस्य इस्तीफा नहीं दे देते और बोर्ड दो नए सदस्यों की नियुक्ति नहीं कर देता ब्रेट टेलर और विल हर्ड जैसे स्वतंत्र निदेशकों का नेतृत्व किया और सैम ऑल्टमैन और ग्रेग ब्रॉकमैन को बहाल किया।
लेखन के समय, निदेशक मंडल ने पत्र का जवाब नहीं दिया है।
क्या Microsoft वास्तव में OpenAI से 500 से अधिक लोगों को नियुक्त कर सकता है?
यह अजीब लग सकता है कि एक कंपनी कम समय में इतने सारे कर्मचारियों के लिए दरवाजा खोलेगी, लेकिन माइक्रोसॉफ्ट ऐसा करने में चतुर है। कंपनी का अपना AI चैटबॉट टूल है, जिसे Copilot कहा जाता है (बिंग चैट को कोपायलट के रूप में पुनः ब्रांड किया गया), जिसे अनिवार्य रूप से शामिल करते समय चैटजीपीटी के प्रत्यक्ष प्रतियोगी के रूप में बनाया गया था जीपीटी-4 तकनीकी। पिछले कुछ हफ्तों में, हमने माइक्रोसॉफ्ट के कोपायलट डिवीजन में कुछ बड़ी प्रगति देखी है, जैसे कि प्रत्यक्ष पुष्टि कि कोपायलट विंडोज़ 10 पर आएगा.
अब जब OpenAI अव्यवस्थित है और पुराने CEO Microsoft की देखरेख में हैं, तो प्रौद्योगिकी दिग्गज के लिए यह बहुत मायने रखता है कि वह किसी भी OpenAI कर्मचारी के लिए सीट बचाए जो आगे बढ़ना चाहता है। आख़िरकार, प्रतिस्पर्धा को मात देने का इससे बेहतर तरीक़ा क्या हो सकता है कि उन सभी लोगों को काम पर रखा जाए जिन्होंने पहले ही विकल्पों को इतना आकर्षक बना दिया था?
ऐसे में, इस बात की बहुत अधिक संभावना है कि Microsoft अपने प्रस्ताव का लाभ उठाएगा और रातोंरात 500 से अधिक OpenAI कर्मचारियों को समायोजित करेगा। और भले ही निदेशक मंडल खुले पत्र की हर शर्त से सहमत हो, यह खतरा हमेशा बना रहेगा कि कर्मचारी अपने उपकरण छोड़ सकते हैं और इसके बजाय माइक्रोसॉफ्ट में जा सकते हैं।