Запослени у Интелу без вакцине против ЦОВИД-19 биће стављени на неплаћено одсуство

Интел је почео да упозорава запослене да морају да добију вакцину против ЦОВИД-19 пре 4. јануара како би наставили да раде у компанији. Како је известио Тхе Орегониан, Интелови радници који одбију да се вакцинишу без изузећа биће на неплаћеном одсуству од априла.

Ова мера долази као резултат савезних мандата за вакцину за савезне извођаче, посебно позивајући се на Извршну наредбу 14042. Наредба захтева да сви извођачи из владе Сједињених Држава буду вакцинисани до 18. јануара, осим ако им се одобри медицинско или верско изузеће. Међутим, треба напоменути да је извршна наредба 14042 тренутно блокирана забраном државе Џорџије. Влада је уложила жалбу на одлуку тако да још није познато да ли ће мандат проћи или не.

У саопштењу, Интел је рекао да прати правну ситуацију у вези са мандатима вакцине против ЦОВИД-19, али да ће вероватно бити потребно време да се случајеви у потпуности реше. Упркос томе, Интел се држи свог рока од 4. јануара да се запослени вакцинишу против ЦОВИД-19. Међутим, компанија је рекла да ће наставити да процењује своје опције у првом кварталу 2022.

За запослене који добију изузеће, било из медицинских или верских разлога, мораће да се тестирају на ЦОВИД-19 на недељној бази, према Интел ЦПО Цхристи Памбианцхи. То правило важи за запослене у канцеларијама компаније, као и за оне који и даље раде на даљину.

Захтеве за изузеће за вакцину против ЦОВИД-19 Интел ће прегледати до 15. марта, а они којима није одобрено изузеће биће на неплаћеном одсуству најмање три месеца. Међутим, они неће бити прекинути. Интел ће такође наставити да пружа здравствене бенефиције невакцинисаним запосленима док су на одсуству.

Вероватно је да ће многе друге компаније у свету технологије и шире морати да донесу слична правила, чак и ако је то превентивна мера док су савезни мандати за вакцину у правном лимбу. Неке компаније, попут Боинга, имале су сличне планове, али су их ставиле на чекање док се не донесе коначна правна одлука.