Microsoft har tillkännagett ett program för tidig åtkomst för Microsoft 365 Copilot, tillsammans med massor av andra förbättringar.
För ett par månader sedan, Microsoft tillkännagav Microsoft 365 Copilot i ett försök att förbättra produktiviteten genom integrering av AI-teknik i sina Office-produkter. Det fortsatte företagets trend att dra nytta av den pågående vågen efter introduktion av ChatGPT och den nya AI-drivna Bing bara några månader sedan. Nu har teknikföretaget Redmond tillkännagett Microsoft 365 Early Access Program.
säger Microsoft det har testat sin andrapilot för arbete med 20 företagskunder, inklusive Goodyear, Chevron och General Motors, och att feedbacken hittills har varit mycket positiv, och företagen noterar att Microsoft 365 Copilot har potential att revolutionera arbete. Dessutom har de också erbjudit en del konstruktiv kritik angående hur tjänsten kan skräddarsys för att bli mer konversativ och erbjuda interaktioner i flera svängar, precis som Bing Chat.
Eftersom Microsoft fortsätter att samla in och agera på feedback har Microsoft beslutat att utöka tillgängligheten för denna privata förhandsvisning genom Microsoft 365 Copilot Early Access-programmet. Som namnet antyder kommer detta initiativ att göra det möjligt för fler organisationer att få praktisk erfarenhet av copilotintegreringen. Microsoft har dock betonat att detta är en betald förhandsvisning som initialt kommer att göras tillgänglig för endast 600 företagskunder över hela världen genom en inbjudningsmekanism.
Dessutom har Microsoft meddelat Semantic Index för Copilot, tillgängligt för Microsoft 365 E3 och E5 kunder. Det ger användare möjlighet att få tillgång till begreppsmässigt relevant data som svar på sökningar. Om någon till exempel söker efter "Försäljningsrapport i mars" kommer resultatet inte att baseras på enbart en sökordssökning. Istället kan det ge ytterligare sammanhang, som att förklara formatet som filen är i samt teamet eller personen som är ansvarig för att skapa den. Microsoft hävdar att tekniken använder "konceptuell förståelse" för att identifiera ditt behov och ge de mest relevanta resultaten.
För att ytterligare betona behovet av AI i dagens arbetsmiljöer avslöjade Microsoft också resultaten av sin 2023 års arbetstrendindex. Denna rapport är baserad på undersökningar av 31 000 individer spridda över 31 länder. Microsofts resultat har visat att det har skett ett drastiskt arbete i volymen av tilldelat arbete och den takt som krävs av anställda. Den hävdar att både företagsledare och anställda letar efter AI-lösningar för att minska sina respektive arbetsbelastningar.
Annan intressant statistik från rapporten lyfts fram nedan:
- 62 % av medarbetarna lägger onödig tid på att söka information, samt att kommunicera och koordinera mellan team, vilket ger lite fokustid
- Nästan två tredjedelar av de tillfrågade noterade att de inte hittade tillräckligt med tid för att utföra sitt faktiska jobb
- Med ökningen av AI-drivna lösningar är 49 % oroade över anställningstrygghet
- 70 % av de tillfrågade skulle föredra att delegera en del av sin arbetsbörda till AI-copiloter
- Det är dubbelt så stor sannolikhet att chefer stärker sina anställda med AI i stället för att ersätta dem med det
- 82 % av företagsledare tror att deras anställda kommer att kräva nya färdigheter i denna tidsålder av AI, inklusive snabb konstruktion och förbättra sina arbetsflöden genom att integrera AI
- Det har skett en ökning med 79 % från år till år i LinkedIn-jobbannonser som har använt ord som "GPT" och "GAI" (generativ artificiell intelligens)
Slutligen lyfte Microsoft också fram nya kommande förbättringar av sina befintliga produkter. Dessa inkluderar integrationen av Copilot i Whiteboard, Outlook, OneNote, Loop och Viva Learning, tillsammans med bildgenerering förstärkt av DALL-E i PowerPoint. Som sagt, företaget kommer att se till att dess AI-lösningar följer dess Ansvarig AI-standard samtidigt som det ger meningsfulla fördelar för sina kunder.