[Uppdatering: Svar] OnePlus har enligt uppgift minskat i vissa europeiska länder

Uppdatering 1 (25/4/2020 @ 15:58 EST): OnePlus har publicerat ett inlägg på deras forum som svar på rapporten om att företaget har minskat i delar av Europa. Den ursprungliga artikeln, som publicerades den 24 april 2020, är ​​som följer.

OnePlus höll nyligen ett onlineevenemang för att tillkännage OnePlus 8 och OnePlus 8 Pro, två telefoner som vi redan har granskat och funnit vara stora utmanare i det exklusiva, premium smartphoneutrymmet. Med bredare operatörsstöd i USA samt 5G-stöd på alla varianter, verkar det vara redo att bli en framgångsrik lansering för OnePlus i landet. Men denna framgång kanske inte syns i alla länder där OnePlus gör affärer. Enligt en rapport från Engadget, OnePlus kan genomgå en större omstrukturering på vissa europeiska marknader.

På vissa europeiska marknader som Storbritannien, Frankrike och Tyskland har OnePlus enligt uppgift minskat sina kontor med så mycket som 80 %.

Engadget uppger att den nya uppsägningsrundan har lämnat team i vissa länder med så få som 3 personer, vilket knappt räcker för att hålla företagets verksamhet igång i dessa länder. Förra sommaren hände enligt uppgift en liknande uppsägningsrunda för företagets lag i Spanien och Italien innan de blev helt uppsagda. Dock, Engadget kunde inte verifiera hur många anställda som berördes av uppsägningarna och inte heller hur många nyanställningar som är planerade. Tidigare hade företaget cirka 2 000 anställda över hela världen.

Lag i Danmark, Finland, Nederländerna och Belgien verkar vara opåverkade för det mesta eftersom OnePlus har lagt mycket fokus på dessa regioner. Engadget uppger att flera anställda till och med har blivit ombedda att flytta till Helsingfors, Finland, där OnePlus kanske planerar att flytta sitt europeiska huvudkontor. Det nuvarande europeiska huvudkontoret ligger i London.

Även om man rimligen kan tillskriva denna neddragning till den pågående covid-19-pandemin, en sjukdom som har förlamat den ekonomiska aktiviteten i många länder, Engadgets källor uppger att denna flytt faktiskt har pågått under en tid. Engadget noterar att OnePlus redan inte har klarat sig särskilt bra på vissa europeiska marknader som i Storbritannien där OnePlus 8 bara bärs av 3 och inte EE eller O2. Ben Wood, chefsanalytiker på CCS Insight, berättade Engadget att "det finns växande bevis för att [OnePlus] har svårt att upprätthålla relationer [med operatörer] under en längre tid period." Han spekulerar att det finns "en växande känsla av att OnePlus har fallit i fällan att överlöva och underlevererar."

I ett uttalande till Engadget, säger OnePlus att de senaste uppsägningarna var en del av företagets "normala omstrukturering" i Europa för att fokusera på nyckelmarknader. Företaget berättade för publikationen att Europa "är en mycket viktig marknad" och att de "till och med anställer i region." När företaget förbereder sig för att lansera andra enheter som den länge ryktade OnePlus 8 "Lite" (eller OnePlus Z, som vi har lärt oss att det kan kallas), hoppas vi att denna omstrukturering är till det bättre.

Uppdatering 1: OnePlus svarar

På ett inlägg på officiella OnePlus-forumTuomas L., chef för strategi i Europa, säger att företaget har "[gjort] vissa förändringar av den nuvarande organisationsstrukturen inom Europa för att bättre effektivisera [deras] verksamhet samtidigt som de fortsätter att möta behoven hos [deras] växande gemenskap." Dessa förändringar "gäller bara Europa." Företaget säger att de är "som vill dra nytta av möjligheter i Norden och Benelux genom att anställa för nya tjänster, omlokalisera en del befintlig europeisk personal och ytterligare förbättra [deras] kapacitet på dessa strategiska marknader." Samtidigt gör företaget "organisationsförändringar på vissa befintliga marknader, särskilt Tyskland, Frankrike och Storbritannien."

Detta inlägg bekräftar Engadgets påstående att OnePlus genomgår en viss omstrukturering i sina europeiska filialer, men det motbevisar storleken på neddragningen. Tuomas L. uppger att "cirka 20 totalt anställda" i Tyskland, Frankrike och Storbritannien kommer att påverkas av denna omstrukturering, och företaget kommer att erbjuda "övertalighetspaket" enligt "lokala regler".